In dit artikel lees je alles over de zoek- en filter mogelijkheden in de Vacature verkenner. Aanvullend vind je tips over hoe je een goede zoekopdracht maakt.

Ga je op zoek naar vacatures, dan kun je gebruik maken van trefwoorden (A) en filters (C). Ook kun je een zoekgebied (B) instellen waarbinnen je wil zoeken naar vacatures.

Je krijgt alleen vacatures terug die binnen het door jou gekozen zoekgebied vallen, en voldoen aan de door jouw ingestelde filters. Binnen deze vacatures wordt op een slimme manier gezocht op jouw trefwoorden (Zoeken).

Via de zoekbalk, A in de afbeelding hierboven, kun je met trefwoorden overal op zoeken. Jobport zoekt in de volledige vacature (titel en omschrijving) en herkende elementen zoals de functie, functiegroep en vakgebied. Hierbij wordt ook rekening gehouden met typfouten.

Gevonden vacatures worden (standaard) gesorteerd op relevantie. Een match op de vacature titel weegt "zwaarder" dan een match op de herkende functie, of tekst in de omschrijving.

Via de zoekbalk kun je op verschillende manieren zoeken:

Ben je op zoek naar vacatures voor een specifieke functie, dan kun je hierop zoeken. Een voorbeeld hiervan is bijvoorbeeld de functie 'Timmerman'.
Typ deze in in de balk en klik het aan.

Ben je op zoek naar een specialisatie, of iets dat je belangrijk vindt in een functie, dan kan dat ook. Denk hierbij aan 'timmerman afbouw' of 'timmerman houtbouw'.

Tijdens het typen krijg je suggesties om je te helpen met zoeken. Zie je een suggestie waar je op wilt zoeken dan kun je die aanklikken en wordt hierop gezocht.

Deze suggesties zijn op basis van de actuele vraag vanuit de markt en bestaan uit veel gebruikte zoektermen die vaak worden gevonden in vacatures. Ondanks dat 'timmerman afbouw' uit het voorbeeld hierboven geen herkende functie is, worden er wel passende vacatures gevonden.

Ook kun je vrij zoeken op basis van eigen trefwoorden.

Voor de meer specifieke zoekterm krijg je mogelijk geen suggesties. Denk bijvoorbeeld aan 'timmerman renovatie'. Toch kun je hiermee zoeken naar passende vacatures. De gevonden vacatures hebben allemaal iets met ‘timmerman’ en ‘renovatie’ te maken.

De gevonden vacatures zijn op de achtergrond mogelijk gecategoriseerd als zijnde de functie 'Timmerman', 'Opzichter' of zelfs 'Projectleider'. De trefwoorden 'verkoopmedewerker bouwmarkt' geeft je bijvoorbeeld allemaal passende vacatures voor verkoopmedewerker bij een bouwmarkt. Je hoeft dus niet specifiek op functie te zoeken/een functie te selecteren.

Rechts van de zoekbalk kun je opgeven in welke regio je wil zoeken (B in de afbeelding). Dit doe je op basis van een locatie en de afstand (straal) tot deze locatie.

Door een locatie in te vullen kun je aangeven waar Jobport moet zoeken naar vacatures. Je kun zoeken op postcode, plaats of provincie.

Tijdens het typen zie je meteen suggesties, klik hierop om deze over te nemen en in te stellen. Standaard is je postcode ingevuld op basis van je profiel.

Via de drop-down kun je aangeven hoe groot je zoekgebied mag zijn. Dit is een straal die hemelsbreed is, berekend vanaf de opgegeven locatie. Kies je bijvoorbeeld 2 kilometer, dan krijg je alleen vacatures in een gebied van 2 kilometer rondom je gekozen locatie.

Standaard wordt een straal van 25 kilometer gebruikt voor het zoeken naar vacatures.

Via de filters (C in de afbeelding) kun je de resultaten verder filteren. Hiermee kun je harde eisen/knock out criteria instellen. Dat wil zeggen dat je alleen vacatures terugkrijgt die voldoen aan de door jouw gestelde eisen. Zoek je bijvoorbeeld een vacature met HBO niveau, dan worden ook alleen vacatures met dit niveau getoond.

Je kunt filteren op vakgebied, opleidingsniveau, voltijd/deeltijd, type contract, type adverteerder en werkgever.

Met Vakgebied kun je filteren op een verzameling van gerelateerde functies. Ben je bijvoorbeeld werkzaam in de bouw, dan kun je met de filter 'Bouw en delfstoffenwinning' de meeste vacatures uitfilteren. Hierdoor is het niet nodig om specifiek te zoeken op bijvoorbeeld 'Schilder' in de zoekbalk.

Hoe werkt het vakgebied in Jobport?

Elke vacature in Jobport wordt automatisch voorzien van een functie. Dit doet Jobport automatisch op basis van de informatie in de gevonden vacature. Elke functie valt binnen een vakgebied. Welke verzameling van functies in een specifiek vakgebied vallen kun je terugvinden in de Beroepen verkenner.

Ben je op zoek naar vacatures voor een specifieke functie, dan kun je hierop zoeken met het speciale functie filter. Een voorbeeld hiervan is bijvoorbeeld de functie 'Timmerman'.
Typ deze in in de balk en klik het aan. Deze verschijnt nu in beeld als gebruikt filter.
Je kan hier meerdere functies aan toevoegen. Met één klik op de knop "verwijder deze functies" heb je ze allemaal weer weggehaald.

Elke vacature wordt door Jobport automatisch voorzien van een functie. Deze categorisering wordt gedaan op basis van alle beschikbare informatie in de bron. De functie van een vacature is terug te vinden onder Functie informatie in de Vacature details.

Met het filter Opleidingsniveau kun je vacatures selecteren waarin specifiek gevraagd wordt om een bepaald niveau.

Jobport probeert automatisch het gevraagde niveau af te leiden op basis van de vacature-informatie. Niet alle vacatures hebben deze informatie beschikbaar. Gebruik deze filter daarom alleen als je vacatures krijgt die ver boven of onder je niveau zijn. Ook is het handig om meerdere niveaus te selecteren. Zoek je bijvoorbeeld een vacature voor mbo 3, selecteer dan ook mbo 2 en mbo 4.

Via Voltijd/deeltijd kun je vacatures filteren die de gevraagde beschikbaarheid specifiek aangeven in de vacature. Voltijd betekent ‘Fulltime’ en is meer dan 32 uur per week. Deeltijd betekent ‘Parttime’ en is voor 32 uur per week of minder.

Jobport zoekt automatisch in de vacature-informatie of de beschikbaarheid (het aantal uur per week) is aangegeven. In sommige vacatures staat bijvoorbeeld 'Fulltime' of 'Parttime', in andere vacatures staat bijvoorbeeld precies het aantal uur. Bekijk voor de zekerheid altijd even de bron.

In de praktijk blijkt dat werkgevers vaak redelijk flexibel zijn. Mocht je een vacature vinden voor 32 uur en kun je maar 24, ga dan in gesprek met de werkgever. Het advies is dan ook om deze filter pas te gebruiken wanneer het écht belangrijk is.

Ben je op zoek naar een specifiek type vacatures, zoals een stage of afstudeerplaats, dan kun je met deze filter die vacatures selecteren.

Jobport zoekt automatisch in de vacature-informatie of het type contract is gegeven. Deze informatie is voor gewone functies vaak niet beschikbaar. Het advies is om deze filter te gebruiken als je zeer specifiek op zoek bent naar een bijzondere vacature zoals een freelance opdracht, stage plaats of bijbaan.

Met de filter Type adverteerder kun aangeven door wie de vacature op internet is geplaatst, en waar de vacature gevonden is. Je kunt bijvoorbeeld zoeken naar vacatures die door werkgevers zélf zijn geplaatst, én nog niet alom bekend zijn op het internet (nog niet vindbaar op vacature verzamelsites als Jobbird.nl). Dit laatste doe je door de verzamelsites uit te schakelen met de filter 'Niet gepubliceerd op verzamelsites'.

Jobport zoekt naar vacatures op veel verschillende websites. Denk aan verzamelsites zoals Jobrapido en Jobbird, maar ook websites van tussenpersonen zoals YoungCapital en Randstad. Dit zijn in de meeste gevallen intermediairs.

Solliciteer je op een dergelijke vacature, dan kom je in de meeste gevallen niet direct met de werkgever in contact. Dit is bij vacatures die door de werkgever zelf zijn geplaatst, meestal op de eigen bedrijfswebsite, vaak wél het geval.

Via deze filters kun je vacatures selecteren die door de werkgever zelf zijn geplaatst, en/of door intermediairs. Door 'Niet gepubliceerd op verzamelsites' aan of uit te zetten kun je aangeven of de vacatures ook op verzamelsites of website van andere tussenpersonen mogen zijn gevonden.

Wil je bij een werkgever in een specifieke branche werken? Dan kun je de filter Branche gebruiken. De filter Branche kijkt in tegenstelling tot het vakgebied van de functie naar de kernactiviteiten van de werkgever.

Ben je op zoek naar een specifieke werkgever? Dan kun je via de filter Werkgever zoeken op bedrijfsnaam.

Klik op de drop-down Werkgever toevoegen en typ de naam van de werkgever die je zoekt. Jobport geeft automatisch suggesties voor bedrijfsnamen. De suggesties zijn op basis van informatie uit alle vacatures die zijn gevonden op het internet.

Klik je op een suggestie, dan wordt deze aangevuld en gebruikt in je zoekopdracht. Je kunt via deze drop-down ook meerdere werkgevers toevoegen.

Ook kun je de filter Werkgever volledig resetten. Dit doe je door op de Verwijder deze werkgevers knop te klikken. Je zoekt nu in alle vacatures.

Wil je uitgebreid zoeken naar werkgevers? Werkgevers zoeken en filteren in de Werkgever verkenner.

Alle gevonden vacatures komen links in de lijst te staan. Dit noemen we de zoekresultaten:

Het overzicht met de zoekresultaten begint met het totaal aantal gevonden vacatures, bijvoorbeeld 1-20 van 374 (nr. 1 in afbeelding hierboven). Direct daaronder staan de vacatures (nr. 2).

Per vacature wordt de titel, de locatie en de werkgever gegeven. De drie icoontjes direct daaronder geven informatie over (van links naar rechts) de datum waarop de vacature is gevonden, of de functie voltijd of deeltijd is, en het gevraagde niveau.

De kleur van de datum geeft een indicatie van de beschikbaarheid van de vacature.

Per pagina worden er 20 vacatures getoond. Via de pijltjes boven- en onderaan de lijst, direct naast het totaal aantal gevonden vacatures (nr. 1), kun je bladeren.

Bovenaan de lijst rechts staan twee icoontjes (nr. 3). Via het kalender-icoon (links) kun je de periode instellen.

Deze staat standaard op ‘Afgelopen 2 maanden’. Ben je op zoek naar meer, oudere, vacatures, dan kun je dat doen door hier de periode te veranderen naar bijvoorbeeld ‘Afgelopen jaar’. Krijg je erg veel vacatures, dan kun je bijvoorbeeld kiezen voor ‘Afgelopen week’.

Via het sorteren-icoon (rechts) kun je de sortering van de vacatures instellen.

Standaard worden de vacatures gesorteerd op volgorde van relevantie, dus hoe goed ze passen bij jouw trefwoorden. Dit betekent bijvoorbeeld dat vacatures met een passende titel hoger in de lijst staan dan vacatures waarbij je zoektermen alleen in de vacaturetekst gevonden zijn.

Vind je het toch prettiger om de vacatures op volgorde van datum te zien? Dan kan je via het sorteer-icoon de sortering aanpassen naar ‘Sorteren op datum’.